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New Work und Psychologisches Empowerment

Praktische Umsetzung im Führungsalltag

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1.725,50 €

inkl. MwSt.
1.450,00 € zzgl. MwSt.

Seminar als Inhouse Schulung verfügbar

Dieses Seminar können Sie als individuelle Inhouse Schulung buchen. So erhalten Sie eine maßgeschneiderte Schulung für Ihr Unternehmen.

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Digitalisierung, demografischer Wandel, Globalisierung und ein extremer Wissenszuwachs fordern Unternehmen derzeit stark heraus. Um diese Zukunftstrends bewältigen zu können, demokratisieren viele Unternehmen ihre Strukturen. New Work, VUCA (volatility, uncertainty, complexity and ambiguity) und Digitales Mindset sind dabei nur drei Schlagworte, die immer wieder zu hören sind. Sie haben sich mittlerweile zu einem Megatrend entwickelt und sind aus der Arbeitswelt der Zukunft nicht mehr wegzudenken.

Ausgelöst durch eine immer weiter fortschreitende Digitalisierung, dramatischem Wissenszuwachs, demografischen Wandel und der Globalisierung. New Work steht für Kulturwandel und radikalem Change zu mehr Selbstbestimmung und Teilhabe und somit zu einer Menschen zentrierten Führung. In einer immer schneller werdenden Gesellschaft sind Empowerment und Freude an der Arbeit die zentralen Werte guter Führung von Morgen.

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1 Tag
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seminar
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Lerninhalte

Modul 1 -  Arbeitsgestaltung in Zeiten von New Work - was heißt das eigentlich?

  • Einführung in das Thema New Work und Empowerment
  • Klassische Maßnahmen zur Förderung von psychologischem Empowerment:
    Arbeitsplatzgestaltung, Arbeitszeitautonomie, betriebliches Vorschlagswesen, Qualitätszirkel
  • Moderne Maßnahmen zur Förderung von psychologischem Empowerment: Holokratie, Open Space Büros, agiles Arbeiten

Modul 2 - Praktische Umsetzung im Führungsalltag I

  • Veränderungen der Führungsrolle in Zeiten von New Work
  • Messung und Kennenlernen des eigenen Empowermenterlebens
  • Steigerung und Nutzung des eigenen Empowermenterlebens
  • Der empowermentorientierte Führungsstil

Modul 3 - Praktische Umsetzung im Führungsalltag II

  • Nutzung und Einübung des empowermentorientierten Führungsstils
  • Welche Themen in Ihrem Unternehmensalltag benötigen Fokus und Empowerment
  • Wie kann Arbeitsgestaltung in Zukunft aussehen? Zeit und Raum für Fragen an den Experten

Lernziele

  • Sie werden neue Impulse für Ihr Unternehmen zum Thema New Work und Empowerment mitnehmen.
  • Sie lernen, welche Prinzipien hinter New Work stecken, um Ihr Unternehmen in eine erfolgreiche Zukunft zu führen.
  • Sie verstehen den Grundgedanken des psychologischen Empowerments und dessen Wirkungsweisen im Hinblick auf Arbeitsgestaltung und können diese gezielt überdenken.
  • Chancen und Nutzen eines empowermentorientierten Führungsstils für sich und das Unternehmen/die Organisation erkennen und einsetzen können.
  • Stärkung der eigenen Führungspersönlichkeit und Führungsrolle
  • Netzwerken und Erfahrungsaustausch mit anderen Teilnehmern

Beschreibung zur Dauer

Seminarzeit: 09:00 - 13:00 Uhr

Voraussetzungen

Dieses Seminar richtet sich an Fach- und Führungskräfte, die bereits (erste) Erfahrungen im Führungsalltag besitzen und ihre Haltung neu denken möchten.besitzen und ihre Haltung neu denken möchten.

Lernmethode

WBS LearnSpace 3D®

Lernen Sie so spielerisch und effektiv wie noch nie: Mit dem Online-Lernformat von WBS AKADEMIE, dem WBS LearnSpace 3D®, betreten Sie eine realitätsnahe Lern- und Arbeitswelt und erwerben neben fundiertem Fachwissen zugleich digitale Kompetenzen.
Mit Ihrem personalisierten Avatar bewegen Sie sich in unserer virtuellen Lernumgebung und sind dabei immer über Ihren Bildschirm sowie mit Ihrem Headset live und interaktiv mit anderen Lernenden und Ihren Dozentinnen und Dozenten verbunden. Während des Unterrichts können Sie jederzeit Fragen stellen, diskutieren und aktiv am Unterricht teilnehmen. Durch einen abwechslungsreichen Unterricht erwerben Sie nicht nur nachhaltiges Wissen, sondern auch soziale und digitale Fähigkeiten, die Sie sofort anwenden können.

Noch Fragen? Kontaktieren Sie uns!

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Sie rufen aus Österreich an:
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