Aufbaukurs Führung

Seminar

• Lernziele

  In diesem Seminar lernen Sie
  

  • Ihr Führungsrepertoire durch Reflexion zu erweitern
    
  • Ihr Kommunikationsverhalten bewusst zu steuern
    
  • Ihre Gesprächsführung gezielt zu schärfen
    
  • Mit Konflikten und Hindernissen souveräner umzugehen
    
  • Mehr Gelassenheit im Umgang mit eigenen und fremden Emotionen
    

• Zielgruppe

  Dieses Training ist als Aufbaukurs zum Kompaktseminar "Vom Kollegen zum Chef I" konzipiert für Nachwuchsführungskräfte, Teamleiter, fachliche und/oder disziplinarische Führungskräfte und bereichsübergreifend Mitarbeiter aller Branchen, die erste Erfahrungen in der Rolle als Chef und Vorgesetzter gesammelt haben und jetzt ihr Führungswissen erweitern und professionalisieren wollen.

• Dauer

  wahlweise 2 Tage ganztags oder 4 Termine halbtags

• Inhalte

  Sich selbst und andere besser führen

  • Welcher Führungstyp sind Sie?
  • Unterschiedliche Motiv-Typen erkennen
  • Die verschiedenen Typen im Team gezielt führen

  Erfolgreiche Gesprächsführung mit Mitarbeitern

  • Zielerreichung: Das Geschick schlüssiger Argumentation
  • Motivation: Der Spürsinn für Emotionen
  • Feedback: Die Kunst des richtigen Fragens

  "Keep cool": Schwierige Führungssituationen meistern

  • Persönliche Konfliktwahrnehmung schärfen
  • Strukturierte Konfliktanalyse: was ist das Problem hinter dem Problem?
  • Kritik-und Konfliktgespräche: Die Macht des fokussierten Zuhörens
  • Teamkonflikte frühzeitig erkennen und lösungsorientiert moderieren

• Trainingsmethode

  Kurzer Theorie-Input vom Experten, Selbstreflexion, Einzel- und Gruppenarbeit, Fallbesprechungen aus der betrieblichen Praxis, Übungen

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